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Handeln damit Performance funktioniert
Mehr als Messen und Überwachen, Performance-Management ist die Aktion. Corporater bietet die Werkzeuge die Menschen zu motivieren, um die besten Entscheidungen schnell treffen zu können und auch auf sich ständig verändernten Rahmenbedingungen handeln zu können. Entwickeln Sie Mitarbeiter Kompetenzen, Fähigkeiten und Kenntnisse um sie zu effizienteren Handlung zu bemächtigen.
Create a culture of performance
Corporater EPM Suite hilft eine Kultur der Leistung auf allen Ebenen durch das Angebot von integrierten Tools für die Verwaltung von Initiativen, Aktivitäten und Aufgaben die Ihre Unternehmens-Strategie antreiben, zu fördern.
- Erstellen Sie individuele Seiten, die einen einfachen Zugang zu Aufgaben und Informationen haben
- Sehen Sie komplexe Initiativen sub-Aufgaben, Meilensteine, etc.
- Verfolgen Sie den Status und Fortschritt der Initiativen und deren Komponenten
- Erstellen Sie Dashboard Seiten um Initiative Leistung zu verfolgen
Management-Initiative
Liefern Sie Leistungen durch die Verknüpfung von Maßnahmen zur Strategie.
- Verknüpfen Sie Initiativen und Maßnahmen zur Scorecards und Metriken
- Verwalten Sie die Leistung von Aktivitäten und Initiativen
- Strategisch konzentrierte Mitarbeiter
- Verfolgen Sie Ressourcen die erforderlich sind, um Ziele zu erreichen
- Passen Sie Praktiken am besten an und teilen Sie Ihre Erfolgsgeschichten
- Erstellen Sie eine Kultur der Leistung
Initiative Dashboards
Erstellen Sie Dashboards mit Initiativen, um sehr komplexe Tätigkeiten zu veranschaulichen in einer sehr leichten Zusammenfassung.
Meldungen, Alarme und Erinnerungen
Erstellen und planen Sie Warnungen und Meldungen um Benutzer darauf hin zuweisen das Veranstaltungen, die ihre Teilnahme benötigen. Auserdem informiert es die Führungskräfte über den Status der Aufgaben ihrer Mitarbeiter.
Erstellen und Zuweisen von Aktionen
Aktionen werden erstellt, bearbeitet und aktualisiert direkt in das Web-Interface, ohne die Notwendigkeit einer eingehenden Ausbildung.
Meine Seite
Jeder Benutzer hat eine maßgeschneiderte "Meine Seite" die, die Informationen von Initiativen, Aufgaben und Aktivitäten, einschließlich einer persönlichen To-Do-Liste anzeigt.
Management Meetings
Erstellen Sie die Tagesordnungen der Zusammenkünfte als Berichte oder PowerPoint-Präsentationen.
HR Bewertungen
Passen Sie individuelle Leistung und Leistungsanreize in der ganzen organisatorischen Strategie an.